La mujer en la aceituna

Ayer, el sindicato UGT denunció la discriminación que la mujer está sufriendo por parte de muchos empresarios a la hora de acceder a un puesto de trabajo en la actual campaña oleícola, una situación que viene repitiéndose en los últimos años, al igual que sucede en otros sectores productivos. Los datos mensuales del paro y las Encuestas de Población Activa revelan desde hace tiempo la destrucción de mayor porcentaje de empleo femenino desde que comenzara la crisis. En el caso concreto de la recogida de aceituna, la mecanización de los últimos años, necesaria e imprescindible para el sector, no ha ido acompañada de formación para las mujeres, igual de capacitadas, como han demostrado a lo largo de los siglos, para trabajar en un tajo, haciendo muchas veces los trabajos más duros, pero siempre los menos cualificados y peor pagados. La igualdad y sus políticas deben ser aplicadas en todos los sectores y la Agricultura debe ser una más, sobre todo si lo que se busca es fijar población en el medio rural para evitar la despoblación que lleva sufriendo la provincia más de una década. No se puede, por tanto, prescindir de la mitad de esa población y es necesario una mayor sensibilización social, empresarial y política.